L’ISO 37001 delinea un quadro strutturato per l’attuazione di un sistema di gestione anticorruzione efficace fondato sui principi di valutazione del rischio e di diligenza dovuta e consente alle aziende di individuare, analizzare e mitigare i rischi di corruzione, attraverso l’adozione di misure di controllo proporzionate e adeguate al contesto specifico.

Il D.Lgs. 231/2001, introduce invece la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche per reati commessi nel loro interesse o a loro vantaggio e ha reso indispensabile per le aziende l’adozione di modelli organizzativi e di gestione idonei a prevenire la commissione di tali reati, inclusi quelli di corruzione.

L’integrazione sinergica dell’ISO 37001 con il Modello 231 rappresenta una strategia vincente per le aziende che intendono rafforzare la propria governance e la propria compliance.

L’ISO 37001 fornisce un supporto concreto nell’attuazione dei requisiti del Modello 231, in particolare per quanto riguarda la valutazione dei rischi, la definizione di procedure di controllo e la formazione del personale.

L’adozione di un sistema di gestione integrato, conforme sia all’ISO 37001 che al D.Lgs. 231/2001, ottimizza le risorse, evitando duplicazioni e sovrapposizioni tra i due sistemi, rafforzare il sistema di controllo interno, integrando le misure di controllo previste dai due standard, migliorare la propria reputazione, dimostrando un impegno concreto nella lotta alla corruzione, e ridurre i rischi legali e finanziari, derivanti dalla commissione di reati di corruzione.

I vantaggi di implementare il MOG 231 sono molteplici: permette di creare un ambiente di lavoro trasparente o migliorare la cultura aziendale.

Le Organizzazioni certificate ISO 37001:2016 sono invitate a programmare la revisione del sistema. La pubblicazione della UNI ISO 37001:2025 nel settembre 2025 ha determinato la deadline di transizione al 28 febbraio 2027. Il passaggio è vincolante per la conservazione della certificazione e può essere armonizzato con gli audit di sorveglianza o rinnovo

In merito MODI SRL offre un supporto specialistico alle aziende, accompagnandole nell’attuazione e nell’integrazione dell’ISO 37001 e del Modello 231. L’obiettivo è quello di creare un sistema di gestione integrato, che consenta alle aziende di operare in modo etico e responsabile, garantendo la conformità normativa e la sostenibilità del business.