Consulenza specialistica ISO 37001:2025 per sistemi di gestione anticorruzione
Giovedì 7 Maggio 2026




Con la Whistleblowing e la ISO 37001 si possono creare canali di segnalazione sicuri e trasparenti. Scopri come, chiama Modi Srl

Con la Whistleblowing e la ISO 37001 si possono creare canali di segnalazione sicuri e trasparenti. Scopri come, chiama Modi Srl

certificato sistema di gestione anti corruzione

Implementare un sistema di gestione a norma ISO 37001:2025 efficace, implica la creazione di canali di segnalazione, noti come whistleblowing, che siano sicuri e trasparenti.

Tali sistemi permettono di prevenire e individuare comportamenti illeciti.

L’adozione della ISO 37001 Anti-bribery management systems in italiano Sistemi di gestione per la prevenzione della corruzione.

L’uso di strumenti di whistleblowing rappresentano pratiche fondamentali per la gestione anticorruzione nelle aziende moderne. MODI supporta le imprese nell’implementazione di questi canali, fornendo soluzioni personalizzate.

La metodologia applicata da MODI SRL può essere schematizzata in tre step:

Definizione dei canali di segnalazione

Le aziende devono stabilire procedure chiare che consentano ai dipendenti di segnalare in modo anonimo eventuali violazioni. Questi canali devono garantire la massima riservatezza e permettere un monitoraggio costante. Il referente del sistema di gestione e corruzione aziendale coordina l’implementazione dei sistemi di whistleblowing, assicurando che ogni segnalazione venga gestita in modo rapido ed efficiente. L’utilizzo di piattaforme digitali facilita la raccolta e l’analisi delle segnalazioni, migliorando la trasparenza operativa.

Formazione e cultura della segnalazione

Per rendere efficace il sistema di whistleblowing, è indispensabile che il personale sia adeguatamente formato. La formazione continua aiuta i dipendenti a comprendere l’importanza della segnalazione e a utilizzare correttamente i canali messi a disposizione.

Vantaggi e risultati ottenuti

L’adozione di un sistema di whistleblowing integrato in un contesto ISO 37001 riduce il rischio di comportamenti corruttivi e aumenta la fiducia degli stakeholder. Le aziende che investono in questi strumenti migliorano la loro reputazione e ottengono un vantaggio competitivo, poiché dimostrano un impegno concreto nella prevenzione delle violazioni.

MODI ha supportato numerose aziende per la Whistleblowing e la ISO 37001 creando canali di segnalazione sicuri e trasparenti e offrendo consulenza specialistica e soluzioni tecnologiche su misura.

La nuova norma UNI ISO 37001:2025, pubblicata a settembre 2025, stabilisce l’obbligo di adeguamento per tutti i sistemi certificati con l’edizione del 2016.

La nuova UNI ISO 37001:2025 si distingue per una profonda armonizzazione strutturale e terminologica con gli altri standard di gestione, favorendo l’integrazione di aspetti di governance e sostenibilità.

A seguito della sua pubblicazione (settembre 2025), le organizzazioni certificate secondo la versione 2016 sono obbligate all’adeguamento entro la stretta finestra temporale compresa tra il 1° marzo 2026 e il 28 febbraio 2027.

Affidarsi alla Società di Consulenza Aziendale MODI SRL per  il passaggio alla nuove edizione della norma, per eseguire un Audit interno, per rafforzare l’efficacia del SGPC o per una consulenza personalizzata è una buona decisione!

Grazie alla nostra esperienza, potrai ridurre significativamente i tempi di implementazione e ottenere un sistema di gestione efficace e certificato. Dal oltre 27 anni sosteniamo le PMI nella gestione aziendale e con le loro referenze attive contribuiscono a divulgare il valore dei servizi offerti.

Al fine di garantire la conformità ai nuovi requisiti di governance e sostenibilità senza interruzioni operative, si suggerisce di contattare tempestivamente l’ufficio tecnico di MODI SRL per definire una strategia efficiente.

Per ulteriori dettagli su come implementare canali di segnalazione efficaci, contattaci al numero 800300333, tramite WhatsApp al 0415412700 o scrivici a modi@modiq.it. Scopri le nostre soluzioni visitando www.mog231.it, www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it e www.consulenzacertificazioneiso37001.it.

Autore

  • FRANCESCA QUINTAVALLE COPYWRITER DI MODINETWORK

    Francesca Quintavalle è la copywriter che segue la stesura e la diffusione dei contenuti tecnici e informativi di MODI SRL.
    È autrice di testi, post, infografiche, immagini, FAQ e materiali divulgativi che sostengono la cultura della legalità e della trasparenza aziendale. Il suo lavoro si concentra sulla diffusione delle best practice per la prevenzione della corruzione, sull’adozione di protocolli etici e sull’implementazione dei Sistemi di Gestione Anticorruzione ISO 37001. Cura la redazione di articoli specialistici e contenuti SEO per i blog aziendali e per i canali social, evidenziando il rapporto tra gli standard internazionali – come la ISO 37001 – e la normativa nazionale, in particolare il D.Lgs. 231/2001.
    Con oltre venticinque anni di esperienza nel settore, promuove l’attività della Società di Consulenza e Formazione MODI SRL di Mestre e Spinea (Venezia), valorizzando temi cruciali per la compliance aziendale quali i Sistemi di Gestione Anticorruzione, i Modelli Organizzativi 231, i Sistemi di Gestione ISO integrati, la sicurezza sul lavoro e gli adempimenti in materia di privacy e Regolamento GDPR.
    Oltre a curare i contenuti specifici del sito internet www.consulenzacertificazioneiso37001.it, supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri portali web e blog tematici collegati al network MODI, tra cui: www.mog231.it , www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it e www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it.

Francesca Quintavalle è la copywriter che segue la stesura e la diffusione dei contenuti tecnici e informativi di MODI SRL. È autrice di testi, post, infografiche, immagini, FAQ e materiali divulgativi che sostengono la cultura della legalità e della trasparenza aziendale. Il suo lavoro si concentra sulla diffusione delle best practice per la prevenzione della corruzione, sull’adozione di protocolli etici e sull’implementazione dei Sistemi di Gestione Anticorruzione ISO 37001. Cura la redazione di articoli specialistici e contenuti SEO per i blog aziendali e per i canali social, evidenziando il rapporto tra gli standard internazionali – come la ISO 37001 – e la normativa nazionale, in particolare il D.Lgs. 231/2001. Con oltre venticinque anni di esperienza nel settore, promuove l’attività della Società di Consulenza e Formazione MODI SRL di Mestre e Spinea (Venezia), valorizzando temi cruciali per la compliance aziendale quali i Sistemi di Gestione Anticorruzione, i Modelli Organizzativi 231, i Sistemi di Gestione ISO integrati, la sicurezza sul lavoro e gli adempimenti in materia di privacy e Regolamento GDPR. Oltre a curare i contenuti specifici del sito internet www.consulenzacertificazioneiso37001.it, supervisiona l'aggiornamento informativo degli altri portali web e blog tematici collegati al network MODI, tra cui: www.mog231.it , www.modiq.it, www.consulenzasicurezzaveneto.it, www.corsionlineitalia.it e www.consulenzaprivacyregolamentoue679.it.

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